Universidad Miguel Hernández

Licenciado en Psicología (P99)

Descripción

Plan de Estudios

Carga Lectiva Global: 307 créditos

TroncalesObligatoriasOptativasLibre ElecciónProyecto fin de carrera
150103,522,5310

Asignaturas

Curso 5 de Licenciado en Psicología (P99)
CRÉDITOS
Cuat.Tipototteorprác

Objetivos

Los licenciados en Psicología que sigan el plan de estudios propuesto tendrán, como característica fundamental, su polivalencia a la hora de ocupar puestos de trabajo en el entorno sociosanitario y en el medio laboral, tanto en el sector de la empresa pública como de la empresa privada. La formación del primer ciclo tiene un carácter básico y general, aunque se han propuesto asignaturas con un marcado carácter en los dos perfiles que se ofertan: salud y empresa (organización y trabajo).
Con este plan de estudios se persiguen los siguientes objetivos en cuanto a la formación de los futuros psicólogos del área de la salud:
Formar profesionales capaces de:
1. Identificar situaciones de riesgo asociadas a los procesos de enfermedad y diseñar y ejecutar intervenciones para minimizar sus efectos;
2. Analizar el marco de prestación de servicios sanitarios y de protección social identificando estrategias de actuación que mejoren la efectividad y eficiencia de estos sistemas de protección social;
3. Conocer e identificar características específicas del binomio salud-enfermedad en momentos distintos del ciclo vital;
4. Poner en práctica técnicas específicas de consejo psicológico;
5. Identificar métodos para mejorar la relación y comunicación entre el profesional sanitario y el paciente;
6. Analizar los factores perturbadores asociados a la institucionalización;
7. Participar en el diseño del entorno de instituciones socio sanitarias para hacerlas compatibles con las necesidades de sus moradores;
8. Identificar la etiología y los determinantes de la conducta normal y anormal;
9. Evaluar y diagnosticar diferentes tipos de conducta anormal;
10. Intervenir y abordar el tratamiento psicológico de la conducta anormal;
11. Participar activamente en la planificación, diseño, ejecución y evaluación de programas de promoción de la salud y de prevención de la enfermedad;
12. Analizar los factores de riesgo para la salud en el entorno laboral y decidir intervenciones en cada caso;
13. Colaborar en la capacitación profesional de otros colectivos en todo lo referente al mejor abordaje de los aspectos afectivos y emocionales asociados a la cronicidad;
14. Colaborar en la mejora de la calidad de la asistencia socio sanitaria.
En cuanto al segundo perfil (empresa: organización y trabajo) que se propone en este plan de estudios se persiguen los siguientes objetivos:
Formar profesionales capaces de:
1. Dirigir departamentos de recursos humanos en empresas públicas y privadas;
2. Planificar, diseñar, ejecutar y evaluar procesos de análisis del clima y motivación laboral;
3. Analizar y diseñar puestos de trabajo en los diferentes sectores productivos y de servicios;
4. Planificar, diseñar, ejecutar procesos de selección de personal;
5. Identificar y poner en práctica sistemas efectivos de promoción y recompensa en el entorno laboral;
6. Identificar factores de riesgo o enfermedad organizacional que afecten negativamente al rendimiento laboral;
7. Identificar elementos eficaces para la comunicación;
8. Analizar en el consumidor los efectos de la publicidad;
9. Identificar necesidades de formación en el entorno laboral y ejecutar planes de formación y desarrollo profesional;
10. Identificar y analizar el comportamiento del consumidor;
11. Intervenir activamente en el análisis y diseño de los planes de ventas de las empresas de bienes y servicios;
12. Identificar las fuentes de estrés laboral y las causas de accidentes en el entorno laboral;
13. Analizar los procesos de toma de decisiones en las organizaciones proponiendo opciones para incrementar su eficiencia;
14. Promover procesos de mejora continua en las organizaciones empresariales dentro del marco de los principios de la calidad total.

Asignaturas de libre elección específicas

Cuatr/SemASIGNATURASCRÉDITOS
ABNombrePlazasDisponiblesteorpractot
HISTORIA POLÍTICA Y SOCIAL CONTEMPORÁNEA11336

Delegados de la titulación

Salidas profesionales

Las posibilidades profesionales son:
a) Trabajo en empresa privada o pública y centros de enseñanza.
b) Administración Pública.
c) Servicios Sociales.
d) Clínicas Privadas.
e) Centros de Salud.
f) Tareas de formación y asesoramiento de directivos.
g) Adaptación e introducción de nuevas técnicas.
h) Formación de equipos de trabajo y procesos de selección de personal.
i) Actividad pedagógica y de orientación escolar.
j) Psicología jurídica en los juzgados de familia y de menores, así como los departamentos de prisiones.
k) Victimología.
l) Publicidad y Marketing

Enlaces de interés general

Licenciatura / Ingeniería

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