Doble Grado en Derecho y Administración y Dirección de Empresas (DADE)

Descripción

El objetivo del Doble Grado en Derecho y Administración y Dirección de Empresas (DADE) es formar profesionales versátiles y capaces de desenvolverse de manera eficiente en el ámbito jurídico - empresarial. Esta planificación conjunta permite la adquisición de especialidades académicas, Derecho y ADE, con elevada complementariedad entre sí. Favorece igualmente la formación integral del alumno, estimulando siempre un pensamiento crítico e innovador. La oferta formativa se completa con la movilidad nacional e internacional de sus estudiantes a través de la existencia de numerosos programas de intercambio con otras Universidades (Programa Erasmus/Séneca, Leonardo, Sicue, etc) y convenios con múltiples empresas.

El doble grado se imparte en la modalidad presencial y en horario de mañana. El número de plazas a ofertar es de 60.

El alumnado que supere nuestro Programa DADE obtendrá en cinco años los dos títulos oficiales de Grado en Derecho y de Grado en Administración y Dirección de Empresas.

Salidas profesionales

Profesión regulada: NO

Grado en Derecho

1. SECTOR PRIVADO (Ejercicio profesional):
- Ejercicio profesional de la abogacía con la posibilidad de incorporación a grandes firmas de abogados.
- Ejercicio profesional como Procurador de los Tribunales.
- Actividades privadas de asesoramiento jurídico: fiscal, laboral, administrativo o mercantil.
- Empleo en el sector de los mercados financieros (Banca, Seguros, Bolsa)
- Departamento jurídico de empresas.
- Departamentos de Recursos Humanos.
-Gestión de empleo y asesoramiento sociolaboral en sindicatos, servicios de empleo, de desarrollo local y promoción de empleo.
- Desarrollo de su profesión en el ámbito internacional en general y, en particular, en el espacio de la Unión Europea, tanto en el ámbito funcionarial como a través de la incorporación a las diversas instituciones internacionales tales como la OAMI (con sede en Alicante), ONU, OIT, UNESCO. Los especialistas en Derecho Comunitario e Internacional son cada vez más requeridos y la gestión en Programas de Iniciativa comunitaria es un área en expansión.

2. ACCESO A CUERPOS DE FUNCIONARIOS. CONCURSO OPOSICIÓN:
Carrera Judicial:
- Jueces, Magistrados y Fiscales.
- Secretarios Judiciales.
- Cuerpos Jurídico-Militares.
Cuerpo de Letrados de altos Organismos Consultivos del Estado:
- Letrados de las Cortes.
- Letrados del Consejo de Estado.
- Letrados de la Dirección General de Registros y del Notariado.
- Letrados del Tribunal de Cuentas.
Letrados expertos de la Administración del Estado:
- Cuerpo de Abogados del Estado.
- Letrados de Ministerios.
- Cuerpo diplomático.
Cuerpos Técnicos de la Administración del Estado:
- Cuerpo Técnico General.
- Cuerpos Técnicos Especiales.
- Inspectores de Trabajo.
- Inspectores de Tributos.
Funcionarios de las Corporaciones Locales y Entes Autonómicos
- Técnicos de la Administración General y abogados de las Corporaciones Locales.
- Secretarios, interventores de Ayuntamientos.
- Cuerpo de Administradores Generales de las CCAA
Cuerpo de Funcionarios no pertenecientes a la Administración General del Estado:
- Agentes de Cambio y Bolsa.
- Notarios.
- Registradores de la Propiedad.

Grado en Administración y Dirección de Empresas

Las salidas profesionales que ofrece el Grado en Administración y Dirección de Empresas son muchas, variadas y están especialmente relacionadas con puestos de trabajo de responsabilidad media y alta en cualquier tipo de organización, incluso facilitando el acceso al trabajo por cuenta propia, a través de la creación de empresas.
A continuación siguiendo diversos criterios enumeramos la mayoría de las salidas profesionales:
1) Por entidad oferente: - Empresas de todo tipo: sectores agrícola, industriales y de servicios, asesorías, consultoras, banca, entidades financieras y seguros, academias y centro de enseñanza, formación e investigación. - Administraciones públicas: organismos nacionales, autonómicos, locales e internacionales en todos los cuerpos y escalas, algunos de ellos específicos; centros de enseñanza y de investigación tales como centros de secundaria/bachillerato, formación profesional, universidad. - Organizaciones sin fines de lucro: asociaciones, fundaciones, ONGs, etc. - Autoempleo.
2) Por la naturaleza del trabajo: - Dirección y gerencia. - Auditorías contable, fiscal y de sistemas de información. - Gestión financiera, contable y control presupuestario de las empresas. - Planes de viabilidad. - Aplicación de las tecnologías de la información. - Estudios sobre la producción, el gasto y la inversión. - Comercio exterior y prospectiva de mercados. - Gestión de personal, Seguridad Social y nóminas - Asesoría fiscal. - Peritaje judicial e intervención en procesos concursales. - Gestión de entidades bancarias. - Gestión de Administraciones Públicas. - Docencia.

A las salidas profesionales propias de cada uno de los Grados por separado se añade el refuerzo que esta titulación conjunta supone en la capacitación para el desempeño de puestos de máxima responsabilidad. Esto tanto en el sector público (dirección y acceso a los cuerpos superiores de la función pública) como en el sector privado (dirección de empresas, banca privada y banca de inversión, consultoría estratégica, auditoras y consultoras, o, por ejemplo, despachos jurídicos nacionales e internacionales).

Responsable de titulación

Delegados de la titulación

Plan de Estudios

Créditos ECTS: 366

BásicasObligatoriasOptativasPrácticas ExternasTrabajo Fin Grado
842700012

Créditos ECTS

Planificación

El programa ofertado no ha supuesto la elaboración de un nuevo plan de estudios sino un itinerario curricular específico que conlleva la superación de ambos títulos. Tampoco supone, en consecuencia, la modificación de las memorias verificadas de ambas titulaciones. El Doble Grado en DADE cuenta con un total de 366 créditos ECTS ordenados en cinco cursos, cada uno de los cuales se distribuye en dos semestres que oscilan entre un mínimo de 34,5 ECTS y un máximo de 37,5 ECTS. Incluye un Trabajo de fin de Grado en el ámbito del Grado en Derecho y otro en el ámbito del Grado en ADE. Los créditos correspondientes al módulo de ¿Competencias Transversales y Profesionales¿ de cada uno de los títulos se considerarán superados por la adquisición de competencias en asignaturas de la otra titulación.

Los estudiantes que finalicen el itinerario curricular conjunto obtendrán los dos títulos (Derecho y ADE). La Universidad garantizará el cumplimiento de todos los requisitos establecidos para cada uno de ellos.

Asignaturas

AsignaturaECTSTipoCurso/Semestre
12345
ABABABABAB
6Básica
6Obligatoria
6Básica
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Básica
6Obligatoria
6Obligatoria
6Básica
4,5Obligatoria
4,5Obligatoria
6Básica
7,5Obligatoria
6Obligatoria
6Básica
6Obligatoria
4,5Obligatoria
7,5Obligatoria
6Obligatoria
7,5Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
7,5Obligatoria
7,5Obligatoria
7,5Obligatoria
6Básica
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
4,5Obligatoria
6Básica
6Básica
6Básica
6Básica
6Obligatoria
6Básica
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
6Básica
6Obligatoria
6Obligatoria
6Obligatoria
4,5Obligatoria
6Obligatoria
4,5Obligatoria
7,5Obligatoria
6Básica
6Trabajo Fin Grado
6Trabajo Fin Grado
4,5Obligatoria

Competencias

Grado en Derecho
Competencias Generales
  • Capacidad para la planificación, organización, dirección y control de los sistemas y procesos, en un marco que garantice el respeto a los valores, derechos y principios básicos del ordenamiento jurídico, la competitividad empresarial, la protección y conservación del medio ambiente, y el desarrollo sostenible.
  • Habilidad para la aplicación eficiente de herramientas conducentes a la solución de problemas.
  • Capacidad para el desarrollo de nuevas líneas, procesos, proyectos y productos.
  • Capacidad crítica y analítica.
  • Capacidad para la evaluación, optimización y confrontación de criterios para la toma de decisiones.
  • Capacidad de comunicación en lenguajes formales, gráficos y simbólicos y mediante la expresión oral y escrita.
  • Capacidad de dirección y coordinación de personas.
  • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares y multiculturales.
  • Capacidad de actualización de los conocimientos.
  • Capacidad de consolidación, ampliación e integración de los conocimientos.
  • Capacidad de identificación, interpretación, formulación y resolución de problemas y situaciones.
  • Capacidad para la utilización de las herramientas e instrumentos necesarios para observar adecuadamente los sistemas objeto de estudio.
  • Conocimiento adecuado de las administraciones, empresas, instituciones, organismos públicos y organizaciones en general, reglamentaciones y procedimientos necesarios para la realización de trabajos y otras actividades.
  • Disposición de metodologías y destrezas de autoaprendizaje eficiente para la adaptación y actualización de nuevos conocimientos y avances científicos, así como de la evolución de las necesidades, para adoptar una aptitud de innovación y creatividad en el ejercicio de la profesión.
Competencias Específicas
  • Adquirir una conciencia crítica en el análisis del ordenamiento jurídico.
  • Dominar el sistema institucional y la forma compleja de producción del derecho en sus diferentes niveles: local, autonómico, estatal, europeo e internacional.
  • Desarrollar y estructurar normativas
  • Comprender y aplicar los principios básicos de argumentación jurídica.
  • Comprender la posición jurídica de los ciudadanos en sus relaciones con las administraciones públicas y en general con los poderes públicos.
  • Comprender y conocer cómo funciona la empresa como sistema, sus principales áreas funcionales y la incidencia del ordenamiento mercantil, laboral y tributario en su creación y desarrollo.
  • Conocer las principales instituciones jurídico-públicas.
  • Interpretar la información contable adecuadamente y comprender las relaciones entre la contabilidad y las diversas parcelas del ordenamiento jurídico.
  • Adquirir los conocimientos básicos de las principales teorías y herramientas de la ciencia económica y capacidad para razonar en términos económicos.
  • Ser capaz de localizar y gestionar información de carácter económico
  • Dominar los procesos de mediación y negociación
  • Tomar conciencia de la importancia del Derecho como sistema regulador de las relaciones sociales.
  • Conseguir la percepción del carácter unitario del ordenamiento jurídico y de la necesaria visión interdisciplinar de los problemas jurídicos.
  • Interpretar los principios y valores constitucionales como herramienta de trabajo en la aplicación del ordenamiento jurídico, interno, comunitario e internacional.
  • Manejar fuentes jurídicas (legales, jurisprudenciales y doctrinales).
  • Comprender y conocer el funcionamiento de las diversas administraciones públicas y saber relacionarse adecuadamente con ellas.
  • Leer e interpretar textos jurídicos.
  • Actuar ante los diversos órdenes jurisdiccionales internos, comunitarios e internacionales.
  • Conocer las principales instituciones jurídico-privadas.
  • Gestionar y asesorar desde el punto de vista jurídico a las empresas, asociaciones y demás entidades
  • Conocer el proceso de administración, los roles que desempeña la dirección, y las fases en el proceso de creación de empresas.
  • Utilizar las habilidades de comunicación para expresarse apropiadamente ante un auditorio especializado.
  • Redactar escritos jurídicos
  • Comprender y aplicar los principios deontológico básicos ligados a las profesiones jurídicas.
  • Utilizar las técnicas informáticas para la obtención de la información jurídica (bases de datos de legislación, jurisprudencia, bibliografía).
  • Comprender el carácter histórico del derecho y conocer el origen y la evolución de los ordenamientos jurídicos.
Grado en Administración y Dirección de Empresas
Competencias Generales
  • Capacidad de identificación, interpretación, formulación y resolución de problemas básicos de la rama de Ciencias Sociales y Jurídicas
  • Capacidad para la utilización de las herramientas e instrumentos necesarios para observar adecuadamente los sistemas objeto de estudio
  • Habilidad para identificar la estructura de las administraciones, empresas, instituciones, organismos públicos y organizaciones en general, así como para interpretar las reglamentaciones y procedimientos necesarios para la realización de proyectos y otras actividades.
  • Capacidad de dirección/coordinación de recursos humanos para la ejecución de proyectos.
  • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares y multiculturales.
  • Capacidad de actualización de los conocimientos en el ámbito de la rama de Ciencias Sociales y Jurídicas.
  • Capacidad de consolidación, ampliación e integración de los conocimientos fundamentales de la rama de Ciencias Sociales y Jurídicas.
  • Disposición de metodologías y destrezas de autoaprendizaje eficiente para la adaptación y actualización de nuevos conocimientos y avances científicos, así como de la evolución de las necesidades, para adoptar una aptitud de innovación y creatividad en el ejercicio de la profesión.
  • Capacidad para la planificación, organización, dirección y control de los sistemas y procesos, en un marco que garantice el respeto a los valores, derechos y principios básicos del ordenamiento jurídico, la competitividad empresarial, la protección y conservación del medio ambiente, y el desarrollo sostenible del ámbito correspondiente.
  • Habilidad para la aplicación eficiente de herramientas para la solución de problemas de la rama de Ciencias Sociales y Jurídicas.
  • Capacidad para la innovación en el desarrollo de nuevas líneas, procesos proyectos y productos.
  • Capacidad crítica y analítica en el área de especialidad correspondiente.
  • Capacidad para la evaluación, optimización y confrontación de criterios para la toma de decisiones.
  • Capacidad de comunicación en lenguajes formales, gráficos y simbólicos y mediante la expresión oral y escrita.
Competencias Específicas
  • Capacidad para identificar y emprender iniciativas empresariales y profesionales
  • Capacidad para diseñar y desarrollar un proceso de dirección estratégica
  • Habilidad para interpretar los fundamentos del Derecho, con especial incidencia en los ámbitos Mercantil, Laboral y Tributario, así como para llevar a cabo su aplicación a la actividad empresarial.
  • Capacidad para analizar los problemas generales en el ámbito del Derecho Tributario.
  • Capacidad para relacionar los conocimientos sobre las teorías e instituciones económicas fundamentales.
  • Capacidad para analizar los problemas generales en el ámbito de la microeconomía y la macroeconomía.
  • Capacidad para percibir y valorar la importancia de las nuevas tecnologías en el ámbito empresarial y de su entorno económico
  • Capacidad para analizar la relación entre la empresa y su entorno económico, distinguiendo las áreas funcionales: producción, inversión, financiación y comercialización, así como la técnica contable para obtener la situación económico-financiera con especial énfasis en las pequeñas y medianas empresas
  • Capacidad para relacionar los conocimientos sobre el funcionamiento y registro de la actividad empresarial singularmente en casos de pequeñas y medianas empresas
  • Capacidad para elaborar y controlar el proceso de diseño y gestión de proyectos
  • Capacidad para gestionar y administrar empresas de pequeño tamaño
  • Capacidad de integración en cualquier área funcional (en empresa u organización de gran tamaño), desempeñando con soltura las labores de gestión
  • Capacidad para identificar y evaluar el impacto de eventos económicos en las empresas
  • Capacidad para la utilización e interpretación de datos e información de la empresa para elaborar informes especializados y adoptar decisiones
  • Capacidad para la resolución de problemas de corte cuantitativo
  • Capacidad para analizar los problemas generales en el ámbito de la empresa y los mercados.
  • Capacidad para gestionar y asignar adecuadamente los recursos

Trabajo fin de estudios

Objetivos

Acceso y admisión

Acceso
PERFIL DE INGRESO:
El estudiante del Doble Grado en DADE, además de su interés por la realidad económica y empresarial, debe poseer ciertas características y cualidades vinculadas a: inquietudes y actitud proactiva respecto a todo lo relacionado con la correcta ordenación de las relaciones sociales en el marco de un Estado social y democrático de Derecho; capacidad para la lectura, comprensión y análisis de textos jurídicos; ciertas habilidades con las cuestiones numéricas, así como con la aplicación de las leyes; habilidades de comunicación y/o interés por su cultivo y mejora; inclinación para trabajar en equipo y de forma colaborativa. Sería deseable también, por lo demás, una actitud emprendedora, dinámica e imaginativa a la hora de enfrentarse a situaciones complejas.

Acceso: http://estudios.umh.es/acceso/grados/preinscripcion-universitaria/
Admisión
1. Modalidad de Bachillerato relacionada: Humanidades y Ciencias Sociales.

2. Técnico Superior de Formación Profesional:

Familia profesional:
Administración y Gestión/ Administración, Actividades Físicas y Deportivas, Artes Gráficas, Comercio y Marketing, Hostelería y Turismo, Imagen Personal, Imagen y Sonido/ Comunicación, Imagen y Sonido, Seguridad y Medio Ambiente y Servicios Socioculturales y a la Comunidad.

3. Técnico Superior de Artes Plásticas y Diseño:
Familia Profesional:
Artes Aplicadas al Libro, Arte Floral, Cerámica Artística y Diseño Gráfico.

4. Técnico Deportivo Superior:
Familia Profesional:
Títulos de Técnico Deportivo Superior de cualquier modalidad o especialidad deportiva.

5. Ponderaciones:
Asignaturas con ponderación 0,2
Matemáticas Aplic. en C. Sociales II
Geografía
Economía de la Empresa
Matemáticas II
Física
Griego II
Latín II

Asignaturas con ponderación 0,1
Análisis Musical II
Biología
Ciencias de la Tierra y Medioambientales
Dibujo Artístico II
Dibujo Técnico II
Diseño
Historia de la Música y la Danza
Historia del Arte
Lenguaje y Práctica Musical
Literatura Universal
Química
Técnicas de Expresión Graficoplástica

Enlaces de interés general

Documentación oficial del título

Grado

Cursos:

Campus: ELCHE

Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de Elche

Rama de enseñanza: CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS

Modalidad: Presencial

Plazas ofertadas: 60.

Precio del crédito (€):

Número de matrículas

1ª: 17,60

2ª: 30,81

3ª: 65,35

4ª: 87,13

Blog: http://dade.edu.umh.es

El Grado en 2 minutos: http://dade.umh.es/

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